随着职业教育的不断发展，实训教学在培养高素质技能型人才中发挥着越来越重要的作用。为了规范实训教学管理，提高实训资源的使用效率，保障实训过程的安全与有序，特制定本《学校实训室管理制度》。

一、总则

1. 本制度适用于全校各专业实训室的日常管理与使用。

2. 实训室是进行实践教学、技能培训和科研活动的重要场所，必须严格遵守相关规章制度。

3. 所有进入实训室的人员，必须遵守安全操作规程，爱护设备，保持环境整洁。

二、实训室管理职责

1. 教务处负责实训室的整体规划与协调管理。

2. 各系部负责本部门实训室的日常运行与维护。

3. 实训指导教师负责实训课程的安排、教学组织及学生管理。

4. 实训室管理员负责设备维护、物资管理及安全巡查。

三、实训室使用规定

1. 实训室实行预约使用制度，提前申请并登记，未经批准不得擅自使用。

2. 使用前应检查设备是否完好，发现故障及时报告。

3. 实训过程中应按照指导教师要求操作，严禁私自拆卸或改装设备。

4. 实训结束后，须清理现场，关闭电源、水源等，确保安全。

四、安全管理

1. 实训室必须配备必要的安全设施，如灭火器、急救箱等，并定期检查维护。

2. 学生进入实训室前需接受安全教育，了解基本操作规范和应急处理方法。

3. 禁止在实训室内吸烟、饮食、嬉戏打闹，保持安静有序。

4. 对于危险性较高的实训项目，必须由指导教师全程监督。

五、设备与物资管理

1. 实训室设备实行专人负责制，建立设备台账，定期清点核对。

2. 设备借用需办理手续，使用后应及时归还并做好记录。

3. 实训材料和耗材应合理使用，杜绝浪费。

4. 对损坏或报废的设备，应及时报修或更换。

六、考核与奖惩

1. 实训室管理人员应定期进行考核，评估其工作成效。

2. 对于违反管理制度的行为，视情节轻重给予警告、通报批评或纪律处分。

3. 对表现突出的个人或集体，给予表彰和奖励。

七、附则

1. 本制度自发布之日起施行，由教务处负责解释。

2. 各系部可根据实际情况制定实施细则，并报教务处备案。

3. 本制度未尽事宜，按国家有关法律法规和学校相关规定执行。

通过建立健全的实训室管理制度，可以有效提升实训教学质量，保障师生人身安全，促进学校教育教学工作的顺利开展。