为了确保疫苗的安全性、有效性和可及性，保障公众健康，维护社会公共卫生安全，特制定本疫苗管理制度。本制度旨在规范疫苗的采购、储存、运输、分发、接种以及不良反应监测等各个环节，明确各方责任，确保疫苗管理工作的科学化、规范化和高效化。

一、疫苗采购管理

1. 采购计划：各医疗机构需根据辖区内的疾病流行情况和人群免疫需求，制定年度疫苗采购计划，并上报上级卫生行政部门审批。

2. 供应商选择：疫苗采购应通过公开招标的方式进行，优先选择具有资质且信誉良好的供应商。

3. 质量检验：所有采购的疫苗必须经过严格的入库前质量检验，包括但不限于外观检查、有效期验证等。

二、疫苗储存与运输管理

1. 储存条件：疫苗应在规定的温度条件下储存，通常为2℃至8℃之间。特殊类型的疫苗需按照说明书要求存储。

2. 冷链管理：建立完善的冷链系统，确保从生产到使用的全过程保持低温环境。定期对冷藏设备进行维护保养，确保其正常运行。

3. 运输监控：在疫苗运输过程中，需配备温度记录仪，实时监测温度变化，并做好详细记录。

三、疫苗分发与接种管理

1. 分发流程：疫苗由省级疾控中心统一调配至市级或县级疾控机构，再由基层医疗卫生单位领取并分发给服务对象。

2. 接种服务：接种单位应严格按照国家免疫规划的要求开展工作，提供免费的基础免疫服务；同时也可以开展有偿的第二类疫苗接种业务。

3. 知情同意：在实施任何疫苗接种之前，医务人员应当向受种者及其监护人充分告知疫苗的相关信息，包括作用、禁忌症、可能出现的不良反应等，并获得书面同意。

四、不良反应监测与处理

1. 报告机制：一旦发现疑似预防接种异常反应（AEFI），接诊医生应及时填写《疑似预防接种异常反应个案调查表》，并向当地疾控机构报告。

2. 调查评估：疾控机构接到报告后，应迅速组织专业人员进行现场调查核实，并作出初步判断。必要时还需邀请专家参与讨论分析。

3. 后续处置：对于确认为AEFI的情况，要按照相关规定给予相应的补偿措施，并总结经验教训，改进今后的工作。

五、监督检查与考核评价

1. 日常巡查：各级卫生监督机构要加强对辖区内相关单位执行情况的监督检查，发现问题及时纠正整改。

2. 绩效考核：每年度末，由上级主管部门组织开展绩效评估活动，综合考量各单位在疫苗管理工作中的表现，作为奖惩依据之一。

以上就是关于疫苗管理制度的一些基本规定，请大家务必严格遵守，共同促进我国公共卫生事业的发展。